Могут ли переквалифицировать договор ГПХ в трудовой договор?
Добрый день.
НО запросил объяснения с предоставлением копий документов по отчету РСВ за 2017г. Их интересуют суммы, не облагаемые страховыми взносами по соц страху и в связи с материнством.
В моем случае, это договоры ГПХ.
Письмо составила, ссылки на нормативно-правовую базу указала.
Встал вопрос с одним договором. Сразу уточню, что физ лицо, с которым заключен договор в штате не состоит, приходит/выполняет свой объем работы/уходит - в свое удобное время. Но смущает предмет договора и его сроки. Хочется избежать возможной попытки НО переквалифицировать его в трудовой договор. Подскажите, пожалуйста, Ваше мнение.
Заранее благодарю!
Выдержки из договора:
1.1.1. Ведение бухгалтерского учета, составление бухгалтерской и налоговой отчетности в сроки, предусмотренные законодательством.
1.1.2. Осуществление операции по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств с обязательным соблюдением правил, обеспечивающих их сохранность;
1.1.3. Получение по оформленным в соответствии с установленным порядком документам денежных средств в банке для выплат членам профсоюза материальной помощи, оплаты командировочных расходов, поощрений за решение задач уставной деятельности профсоюза, подотчетных сумм членам профсоюза для проведения культурно-массовых, спортивно-оздоровительных и других мероприятий, не противоречащих Уставу профсоюза;
1.1.4. Ведение на основе приходных и расходных документов кассовой книги, сверка фактического наличия денежных сумм с книжным остатком;
1.1.5. Составление кассовой отчетности.
Заказчик обязуется производить оплату в 1,3 кварталах в размере ( ) рубля, во 2 квартале в размере ( ) рубля, в 4 квартале ( ) рубля за оказанные услуги ежеквартально, но не позднее 15 числа следующего за отчетным периодом, после подписания акта за оказанные услуги путем перечисления денежных средств следующим образом:
3.1.1. В 1,3 кварталах вознаграждение (с учетом удержания налога с физических лиц 13%) в ( ) рублей, во 2 квартале ( ) рублей, в 4 квартале ( ) рублей наличными из кассы.
3.1.2. Налог на доходы с физических лиц 13% в 1,3 квартале ( ) рубля, во 2 квартале ( ) рублей, в 4 квартале ( ) рубля:
4.1. Оказание услуг по настоящему Договору осуществляется Исполнителем в следующие сроки:
Начало: «01» января 2017 года;
Окончание: «31» декабря 2017 года.
НО запросил объяснения с предоставлением копий документов по отчету РСВ за 2017г. Их интересуют суммы, не облагаемые страховыми взносами по соц страху и в связи с материнством.
В моем случае, это договоры ГПХ.
Письмо составила, ссылки на нормативно-правовую базу указала.
Встал вопрос с одним договором. Сразу уточню, что физ лицо, с которым заключен договор в штате не состоит, приходит/выполняет свой объем работы/уходит - в свое удобное время. Но смущает предмет договора и его сроки. Хочется избежать возможной попытки НО переквалифицировать его в трудовой договор. Подскажите, пожалуйста, Ваше мнение.
Заранее благодарю!
Выдержки из договора:
1. Предмет договора
1.1. Исполнитель обязуется оказать Заказчику следующие услуги (далее – Услуги):1.1.1. Ведение бухгалтерского учета, составление бухгалтерской и налоговой отчетности в сроки, предусмотренные законодательством.
1.1.2. Осуществление операции по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств с обязательным соблюдением правил, обеспечивающих их сохранность;
1.1.3. Получение по оформленным в соответствии с установленным порядком документам денежных средств в банке для выплат членам профсоюза материальной помощи, оплаты командировочных расходов, поощрений за решение задач уставной деятельности профсоюза, подотчетных сумм членам профсоюза для проведения культурно-массовых, спортивно-оздоровительных и других мероприятий, не противоречащих Уставу профсоюза;
1.1.4. Ведение на основе приходных и расходных документов кассовой книги, сверка фактического наличия денежных сумм с книжным остатком;
1.1.5. Составление кассовой отчетности.
3.1. Стоимость оказываемых услуг по договору
3.1. Стоимость оказываемых услуг. составляет ( ) рубля и остается неизменной до полного исполнения настоящего договора. Заказчик обязуется производить оплату в 1,3 кварталах в размере ( ) рубля, во 2 квартале в размере ( ) рубля, в 4 квартале ( ) рубля за оказанные услуги ежеквартально, но не позднее 15 числа следующего за отчетным периодом, после подписания акта за оказанные услуги путем перечисления денежных средств следующим образом:
3.1.1. В 1,3 кварталах вознаграждение (с учетом удержания налога с физических лиц 13%) в ( ) рублей, во 2 квартале ( ) рублей, в 4 квартале ( ) рублей наличными из кассы.
3.1.2. Налог на доходы с физических лиц 13% в 1,3 квартале ( ) рубля, во 2 квартале ( ) рублей, в 4 квартале ( ) рубля:
4. Срок действия настоящего договора.
4.1. Оказание услуг по настоящему Договору осуществляется Исполнителем в следующие сроки:
Начало: «01» января 2017 года;
Окончание: «31» декабря 2017 года.
Comments
-
Добрый вечер!
А какие формулировки будут в акте выполненных работ какой конкретный результат буден сдан?
формальные признаки гпх вроде соблюдены, но по сути все таки получается это трудовая функция, а не конкретное задание . -
Добрый день!
Возможно, вам пригодится:
Отличия между трудовым договором и договором ГПХ: как не ошибиться при оформлении «временного» сотрудника -
ОльгаК555,
в акте
составили настоящий Акт о том, что работы (услуги), определенные на период с «01» января 2017 года по «31» марта 2017 года, а именно:
- ведение бухгалтерского учета, составление бухгалтерской и налоговой отчетности в сроки, предусмотренные законодательством
- осуществление операции по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств с обязательным соблюдением правил, обеспечивающих их сохранность;
- получение по оформленным в соответствии с установленным порядком документам денежных средств в банке для выплат членам профсоюза материальной помощи, оплаты командировочных расходов, поощрений за решение задач уставной деятельности _______, подотчетных сумм членам профсоюза для проведения культурно-массовых, спортивно-оздоровительных и других мероприятий, не противоречащих Уставу профсоюза;
- ведение на основе приходных и расходных документов кассовой книги, сверка фактического наличия денежных сумм с книжным остатком;
- составление кассовой отчетности
выполнены с надлежащим качеством в установленные сроки, согласно договору возмездного оказания услуг № 01 от 01.01.2017г. Исполнительная документация сдана в полном объеме.
Сергей Новиков, Спасибо! -
Добрый день.Цитата: Выдержки из договора:1. Предмет договораВаш предмет договора больше напоминает должностную инструкцию, причём кассира. Не с неё списывали?
Для выполнения вышеперечисленного исполнитель должен находиться на территории заказчика. Иначе как он будет осуществлятьЦитата: операции по приему, учету, выдаче и хранению денежных средствкоторым посвящена большая часть договора. Даже если вы не включили в договор условия о режиме работы, это очевидно, что для выполнения возложенных на него задач исполнитель привязан к режиму и территории заказчика.
А в расплывчатая формулировкаЦитата: Ведение бухгалтерского учетаподи и оформление первичных документов включает? -
Sveto4Divny, Добрый день.
Да, включает, спасибо, что обратили на это внимание. -
День добрый!
Выскажу свое мнение - налицо типичный трудовой договор. В пользу этого говорят как формулировки предмета, на что обратили внимание коллеги выше, и размер вознаграждения вкупе с формулировками акта, который никак не зависит от количества оказанных услуг. Получается, что хоть 1 услуга оказана, хоть 1000, оплата одинаковая. А это уже равнозначно плате не за работу (услугу), а за функцию. Что и превращает ваш договор фактически в трудовой.
