Как отразить в 1С 8 увольнение работницы, находящейся в отпуске по уходу за ребенком?

Comments

• Добрый день. Укажите, пожалуйста, полное название программы, а также релиз конфигурации. Без этой информации Вы рискуете получить неполный или даже неверный ответ. Для уточнения информации обязательно воспользуйтесь этими рекомендациями. А наглядное "пособие" от форумчан Вы найдёте в этой теме.
• Цитата: Добрый день. Укажите, пожалуйста, полное название программы, а также релиз конфигурации. Без этой информации Вы рискуете получить неполный или даже неверный ответ. Для уточнения информации обязательно воспользуйтесьэтими рекомендациями. А наглядное "пособие" от форумчан Вы найдётев этой теме.

  
  
  1С:Предприятие 8.2 (8.2.18.82)
  Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5 (2.5.71.1)
  Текущая:
  Сетевой HASP4 ORGL8 10, получило клиентское приложение
  Информационная база:
  Локальный HASP4 ORGL8 1
  Локальный HASP4 ORGL8 5
  Сетевой HASP4 ORGL8 5
  
  Это оно?
• Добрый день.
  
  Да, это "оно". 😀
• Цитата: Добрый день.Да, это "оно". 😀

  
  
  👏 ура 🤦‍♀️
• Здравствуйте!
  На закладке "расчет среднего заработка" проверьте расчетный период
• Цитата: Здравствуйте!На закладке "расчет среднего заработка" проверьте расчетный период

  
  проверяла, стоит с начала ее работы до увольнения : 01.10.10-05.09.13
• Цитата: проверяла, стоит с начала ее работы до увольнения : 01.10.10-05.09.13

  
  расчетный период - 12 месяцев, предшествующих отпуску по уходу за ребенком
• И так тоже не хочет, пишет тоже самое
• возможно виды начислений этого сотрудника не включены в базу для расчета среднего заработка.
  Проверить можно Меню Расчет зарплаты по организациям - настройка расчета зарплаты - средний заработок - ср. заработок для расчета отпусков, командировок(раскрыть +) - основной индексируемый - изменить
• Цитата: возможно виды начислений этого сотрудника не включены в базу для расчета среднего заработка.Проверить можно Меню Расчет зарплаты по организациям - настройка расчета зарплаты - средний заработок - ср. заработок для расчета отпусков, командировок(раскрыть +) - основной индексируемый - изменить

  
  
  а что именно изменить?не совсем понимаю 🙁 там оплаты,доплаты и коэфф. есть.
• проверьте, что виды начислений сотрудников включены в расчетную базу
• Цитата: проверьте, что виды начислений сотрудников включены в расчетную базу

  
  проверила....все равно все так же(
• покажите регистр взаиморасчетов с отбором по этому сотруднику (операции-регистр накопления - взаиморасчеты с сотрудниками организации)
• Цитата: покажите регистр взаиморасчетов с отбором по этому сотруднику (операции-регистр накопления - взаиморасчеты с сотрудниками организации)
• покажите также свод начисленной зарплаты за 11 год с отбором по сотруднику
• Цитата: покажите также свод начисленной зарплаты за 11 год с отбором по сотруднику
• Цитата: возможно виды начислений этого сотрудника не включены в базу для расчета среднего заработка.Проверить можно Меню Расчет зарплаты по организациям - настройка расчета зарплаты - средний заработок - ср. заработок для расчета отпусков, командировок(раскрыть +) - основной индексируемый - изменить

  
  
  оклад по дням в расчетной базе присутствует?
• Цитата: оклад по дням в расчетной базе присутствует?

  
  нет оклад по часам (тк смены)
• не поняла. Какой вид начисления в расчетной базе есть? Оклад по дням есть? если нет, добавляйте. Сотруднице ведь начисляли оклад по дням
• Цитата: не поняла. Какой вид начисления в расчетной базе есть? Оклад по дням есть? если нет, добавляйте. Сотруднице ведь начисляли оклад по дням

  
  
  добавлено, добавлено)))
• очень странно. выложите расчет при увольнении все закладки
• Цитата: очень странно. выложите расчет при увольнении все закладки

  
  
  💃 💃 💃
  я не знаю как именно)))) но все заново перепровела, расчетный период всезде перепровела, и у меня посчиталось ))))
  Боже спасибо Вам за терпение))))
• Сообщение-вопрос удалено модератором. Задайте, пожалуйста, этот вопрос в НОВОЙ теме.
• Цитата: еще один момент,плииииз. а ндфл с этой компенсации платиться? что то не считает ндфл ((

  
  Добрый день. Это уже новый вопрос. А новый вопрос, по правилам форума , задаётся в новой теме.